¿Cuál es el sueldo de un empleado de agencia de lotería en 2024?

La mayoría de los empleados de agencias de lotería en la Argentina están inscriptos bajo el convenio colectivo de empleados de comercio, y les corresponde cobrar sueldo de vendedor. No obstante, el sector tiene también un convenio colectivo particular, ¿cuál es el salario en ese caso?

Loterías y empleados de comercio

En el caso de que el empleado de una agencia de lotería en la Argentina esté inscripto como empleado de comercio, le corresponde el salario de la categoría de vendedor B.

Un vendedor de categoría B es un empleado de comercio con menor experiencia que realiza ventas de forma permanente, pero suele pedir ayuda a sus compañeros para concretarlas. Por cada vendedor A, puede haber hasta tres vendedores B.

De acuerdo a la última paritaria entre la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) y cámaras como la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (Udeca), los empleados de comercio recibirán el siguiente aumento de sueldo: 

• 4,25% para septiembre, 
• 3,75% para octubre.

Esto significa que en noviembre el sueldo que debe llegar al bolsillo de los trabajadores de la categoría B de vendedores de empleados de comercio, es de 886.617 pesos.

A eso se le deben agregar los plus por presentismo, antigüedad, horas extras, etc. según corresponda. 

Aumento de sueldo de empleados de agencias de lotería

El sector de agencias de lotería tiene también su propio convenio colectivo que determina los salarios del sector bajo el número 656/12. 

Los empleados están representados por el Sindicato de Trabajadores de Juegos de Azar, Entretenimiento, Recreación y Afines de la República Argentina (ALEARA) y negocian con distintas cámaras. 

Con CAOLBA (Cámara de Agencias Oficiales de la Lotería de la Ciudad de Buenos Aires), que representa a las agencias de la Ciudad de Buenos Aires, y CAOLAB (que representa agencias de la Provincia de Buenos Aires) el sindicato llegó a un acuerdo salarial por paritarias en septiembre último para acumular 25% de suba en los siguientes 5 meses. El incremento se distribuirá de la siguiente manera: 

• 9% en septiembre,
• 4% en octubre,
• 4% en noviembre,
• 4% en diciembre,
• 4% en enero de 2025.

Este aumento fue no remunerativo, y se aplicó sobre la escala salarial de mayo para cada categoría. Pasarán a ser remunerativos en marzo del año próximo. 

Pero los mencionados aumentos de sueldo si serán considerados en el cálculo de adicionales, presentismo, antigüedad, pago de feriados y fechas especiales, vacaciones, liquidación final, entre otros conceptos relevantes. 

Las partes volverán a reunirse en enero, cuando ya esté sobre la mesa la inflación oficial de 2024, de manera de considerar nuevos ajustes salariales a hecer efectivos urgentemente en febrero en caso de que sea requerido. 

Salarios de empleados de agencias de lotería

Con el siguiente acuerdo paritario vigente, los sueldos básicos de los empleados de agencias de lotería inscriptos en el convenio 656/12 pasarán a ser los siguientes: 

• Operador principal: 481.000 pesos en octubre y 520.000 pesos en enero de 2025
• Operador simple: 457.000 pesos en octubre y 494.000 pesos en enero de 2025
• Operador de tareas accesorias: 457.000 pesos en octubre y 494.000 pesos en enero de 2025
• Administrativo: 431.000 pesos en octubre y 463.000 pesos en enero de 2025
• Mantenimiento y limpieza: 409.000 pesos en octubre y 442.000 pesos en enero de 2025

Los acuerdos firmados por el sindicato reconocen, por un lado, que la situación económica del país está afectando el poder adquisitivo de los trabajadores, generando que estos ingresos sean suficientes. Pero contempla también la actual situación del sector, con continuo cierre de agencias y con licencias en guardia, que ponen en riesgo los puestos de trabajo en esta actividad. 

Situación de las agencias de lotería en Argentina

Como se mencionó, los salarios que cobran los empleados de agencias de lotería en la Ciudad y la Provincia de Buenos Aires están por debajo de la línea de pobreza. 

Por otra parte, el sector se está modernizando a medida que las apuestas online fueron permitidas en la Argentina, lo que generó la entrada de múltiples jugadores multinacionales al espacio de los juegos de azar y apuestas deportivas. Las agencias de lotería, por su parte, se encuentran en crisis. 

Entonces, pese a las ganancias millonarias que genera este sector, los salarios de los trabajadores están por debajo de la línea de pobreza.

Sucede además que, hasta que se firmaron los convenios específicos por la actividad, los empleados y empleadas de agencias de lotería estaban representados por el convenio 130/75 de empleados de comercio, con lo que sus salarios tenían más frecuentes y más beneficiosas actualizaciones. De hecho, en ambos convenios, CCT 656/12 y CCT 664/13 existe una cláusula que establece que "la aplicación de las condiciones económicas del presente convenio no pueden en ningún supuesto dar lugar a la percepción de una remuneración bruta total inferior a la que los trabajadores tuvieran derecho con anterioridad a su firma." Se refiere a los salarios que cobraban siendo empleados de comercio.

En un reciente encuentro sectorial llevado a cabo en Helsinki, Finlandia, ALEARA participó en representación de los trabajadores. Durante ambas jornadas se abordaron temas referidos a las problemáticas y desafíos de sector, focalizando en la prevención de la violencia en los lugares del trabajo, la importancia de desarrollar estrategias de sindicalización, luchas y victorias de sindicatos presentes y el papel fundamental que tienen los acuerdos globales para garantizar las condiciones fundamentales de trabajo en todas las salas.

Finalmente, y como cierre del encuentro, se llevaron adelante las elecciones en las que resultó reelecto Daniel Amoroso como Presidente, ratificando de esta manera el gran trabajo y compromiso con el que se trabajó durante el mandato anterior.

Con todas estas indicaciones las agencias de lotería están en condiciones de calcular los incrementos salariales que deben pagar a los empleados que estén bajo el convenio específico de la actividad y no el de empleados de comercio. Los nuevos sueldos de los trabajadores de agencias de lotería comenzarán a definirse una vez conocida la inflación oficial de 2024 en diciembre.