Empresas IT de Capital Federal reclutan talento tecnológico en el interior del país
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Las empresas de tecnología de la Ciudad de Buenos Aires crean alrededor de 500 puestos de trabajo de alta calificación y buenos sueldos por mes, de acuerdo al último relevamiento "Monitor TIC", elaborado por el Polo de Tecnología Informática de Buenos Aires y el Ministerio de Desarrollo Económico y Producción del Gobierno porteño.
En el cuarto reporte semestral, correspondiente al último período de 2022, los datos reflejan un aumento interanual del 6,2% de los empleos del sector TIC en esa jurisdicción.
Se trata de un crecimiento superior al del empleo en general, que de acuerdo a los últimos datos que dio a conocer el Instituto Nacional de Estadística y Censos, INDEC, creció 1,7 puntos entre el inicio de 2022 y el primer trimestre de este año.
Asimismo, de acuerdo a expertos del sector, por la alta demanda de talento capacitado, hubo empresas que salieron a reclutar al interior del país. Y otro dato importante para el sector es que la rotación -que siempre es mucho más alta que la del mercado en general- fue de solo 29,7%, cuando un año atrás había sido del 37%.
Empleo IT en CABA
La facturación del sector IT en el segundo semestre de 2022 fue de $1.266.233 millones. Así, el segundo semestre de 2022 tuvo un incremento en términos reales de 9,2% contra igual semestre de 2021. "La industria tecnológica es uno de los sectores con mayor posibilidad de desarrollo y crecimiento en la Ciudad de Buenos Aires", dijo al respect José Luis Giusti, ministro de Desarrollo Económico y Producción.
El cuarto informe semestral "Monitor TIC" demostró que el sector IT alcanzó un nuevo máximo histórico en cantidad de empleados registrados, con 5.589 nuevos puestos de trabajo y un crecimiento interanual del 6,2%.
El informe destaca que esta alza ocurrió pese a que en 2022 más de 1.000 empresas de tecnología sólo en los Estados Unidos despidieron a más de 160.000 personas. "Este proceso iniciado en el 2022, persiste en el 2023 lo que ha llevado a un retroceso de la demanda de servicios del exterior en todos los niveles y por ende a corto plazo seguirá impactando en estos síntomas y es posible que la curva de creación de empleo siga atenuándose durante todo el 2023", remarcaron.
Con un total de 96.399 personas en 3.508 empresas, el sector tecnológico representa casi el 6% del empleo de la Ciudad de Buenos Aires, cuando a nivel nacionales solo el 2,15. Pablo Fiuza, presidente del Polo IT de Buenos Aires y CEO de QServices, destacó que "el sector crea en promedio cerca de 500 nuevos puestos de trabajo al mes."
Por su parte, Marcelo Pires, responsable del análisis de datos del Polo IT de Buenos Aires y socio de Gestión IT agregó que mucho de ese trabajo está vinculado a la exportación, que es alrededor de un 20% en promedio del total de la facturación de los servicios tecnológicos en la Ciudad, representando 1.282 millones de dólares. "Es un crecimiento interanual del 15,9% y un nuevo récord de la actividad", añadió.
En el informe, se observa que existe una pequeña atenuación en la curva de generación de empleo en tecnología y una reducción significativa en los porcentajes de rotación. Aun así, durante todo 2022 siguió existiendo una falta de oferta de profesionales especializados en tecnología y cierta tendencia de algunas compañías a buscar recursos en el interior del país, lo que llevó a una leve reducción de la participación del empleo de CABA en relación a los totales de Nación.
Aun así, la Ciudad representó en esta nueva edición del informe, el 68,5 % del total del empleo del sector durante el 2022; el 25% viene de la Provincia de Buenos Aires y solo 6% de otras provincias. Las empresas de informática emplean en promedio a 27 trabajadores cada una. El promedio en CABA es de 13 personas por compañía.
Salarios: ¿cuánto cobran?
El salario registrado promedio del sector IT en CABA durante el segundo semestre de 2022 fue 66,4% más elevado que el del promedio de la economía, medido por el Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA). Asimismo, es 8 puntos mayor al promedio de los sueldos que cobran los empleados registrados en el sector a nivel nacional.
Los desarrolladores de software fueron los que obtuvieron en diciembre de 2022 el salario bruto promedio más alto, de 493.500 pesos por mes. Le siguieron los perfiles de Funcionalidad y Calidad, con salarios promedio en CABA de 381.300 pesos mesuales, y los de Administración, con 307.300 pesos. Mientras que el perfil de Infraestructura Tecnológica presentó la remuneración más baja ($273.000), lo que implica una brecha del 45% entre ambas posiciones.
Asimismo, al medir por seniority los mas expertos cobran 3,4 salarios brutos de los profesionales junior. Esto es, en promedio, 786.200 pesos mensuales versus 233.500 pesos que cobran quienes tienen menos experiencia.
Respecto a cuánto cobrarán los talentos "tech" de la Capital Federal este año, para junio el Monitor TIC prevé un aumento del salario real promedio del 61% respecto de la medición de diciembre.
Eso llevaría los sueldos butos promedio de los desarrolladores a 745.800 pesos mensuales, los de Funcionalidad y Calidad a 604.800 pesos por mes, los de administración a 460.700 pesos y los de Infraestructura a 426.500 pesos durante el actual semestre.
Por último, el Monitor TIC destaca que la participación de mujeres en estas empresas de CABA creció el 33% al 35,6% de los empleados entre el segundo semestre de 2021 y el mismo lapso en 2022.