Empleados de Comercio: cómo quedaron los sueldos de las distintas ramas y cuándo vuelven a negociar un aumento

La Federación Argentina de Empleados de Comercio (FAECyS) afirmó que no solo sigue atentamente la marcha de la inflación para la futura negociación salarial, sino que expresó su preocupación por la marcha del consumo, "imprescindible para sostener el empleo", advirtió.

La organización gremial que lidera Armando Cavalieri logró un aumento salarial del 5 por ciento para el bimestre noviembre-diciembre, para el personal bajo el convenio colectivo de trabajo 130/75, correspondiente a la rama General que, además es la más importante del país, ya que agrupa a más de 1.000.000 de empleados. Las otras ramas del sector son las de Turismo, Call Center y Cerealera.

Empleados de Comercio: aumento del 5% para noviembre y diciembre en la rama general 

Los paritarios de FAECyS retomarán las negociaciones con los directivos de la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA) a fines de enero o principios de febrero y cerrarán la paritaria 2024-2025.

El último acuerdo consiste en una suba del 5 por ciento dividido en dos cuotas del 2,5 por ciento para noviembre y diciembre, no remunerativo.

Empleados de Comercio: escala salarial de diciembre

Maestranza:

• Categoría A: $ 898.401
• Categoría B: $ 901.002
• Categoría C: $ 910.113

Administrativos:

• Categoría A: $ 908.164
• Categoría B: $ 912.072
• Categoría C: $ 915.975
• Categoría D: $ 927.692
• Categoría E: $ 937.450
• Categoría F: $ 951.775

Cajeros:

• Categoría A: $ 911.417
• Categoría B: $ 915.975
• Categoría C: $ 921.826

Auxiliares Generales:

• Categoría A: $ 911.417
• Categoría B: $ 917.920
• Categoría C: $ 939.407

Auxiliares Especiales:

• Categoría A: $ 919.231
• Categoría B: $ 930.946

Vendedores:

• Categoría A: $ 911.417
• Categoría B: $ 930.948
• Categoría C: $ 937.455
• Categoría D: $ 951.775

Rama Turismo: De cuánto fue la mejora y cómo quedó el básico

En la paritaria de la rama Turismo, el acuerdo fue idéntico; es decir, un incremento del 5 por ciento no remunerativo, dividido en dos tramos iguales del 2,5 por ciento. Al respecto, Cavalieri afirmó que "en cada discusión buscamos que los mercantiles sigan dándole pelea a la inflación", al tiempo que exhortó al secretariado nacional, delegados y al conjunto de los empleados, "a actuar con inteligencia y moderación frente a la negociación salarial en los tiempos que corren".

El acuerdo se firmó con los representantes de la Federación Argentina de Empresas de Viajes y Turismo (FAEVyT) y se estableció que todos los aumentos porcentuales se liquidarán conforme las escalas básicas convencionales correspondientes a diciembre, más los incrementos de carácter no remunerativos a dicha fecha. Una vez abonados todos los porcentajes, el salario promedio rondará 1.000.000 de pesos.

Asimismo, se indicó que "las subas pactadas, mientras mantengan su condición de no remunerativos, se abonarán bajo la denominación "Incremento No Remunerativo – Acuerdo diciembre de 2024", en forma completa o abreviada" y "los importes no remunerativos pactados por el presente acuerdo deberán ser tomados en cuenta para el cálculo del adicional por presentismo, antigüedad y título, abonándose bajo la denominación "Acuerdo diciembre 2024 No Remunerativo Presentismo", "Acuerdo diciembre 2024 No Remunerativo Antigüedad" y "Acuerdo diciembre 2024 No Remunerativo Título", respectivamente".

Rama Call Center: sueldo inicial según las categorías 

Los paritarios de la FAECyS y de la Cámara Argentina de Centros de Contacto también pactaron una suba del 5 por ciento para noviembre y diciembre, para los trabajadores y trabajadoras de la rama Call Center, nucleados en el convenio colectivo de trabajo 781/20.

Las partes se comprometieron a reunirse a fines de enero, a iniciativa de cualquiera de ellas, a fin de analizar las escalas básicas convencionales, sumas, porcentajes, atento a las variaciones económicas que podrían haber afectado a dichas escalas, pactadas en este acuerdo y desde la vigencia del mismo. También establecieron que, en caso de acordar cualquier suba en las escalas salariales, dicho aumento se realizará de forma no remunerativa y no acumulativa.

Con los aumentos, esta es la escala salarial según las categorías:

Mantenimiento, 48 horas semanales.

• Noviembre: $888.445
• Diciembre:   $910.114

Administrativo, 48 horas semanales

• Noviembre:  $890.355
• Diciembre:   $912.071

En esta rama figuran otras categorías bajo la denominación de operarios, que se desempeñan 22 horas semanales, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35 y 36 horas semanales. En estos casos, en diciembre los básicos de 22 horas arrancan en unos 400.000 pesos mientras que los de 36 horas orillan los 700.000 pesos.

Rama Cerealeras: aumento y retoman las negociaciones a fines de enero

En cuanto a la rama Cerealera (convenio colectivo de trabajo 130/75), Cavalieri se reunió con los directivos de la Confederación Intercooperativa Agropecuaria Limitada (CONINAGRO), la Federación de Centros y Entidades Gremiales de Acopiadores de Cereales y el Centro de Exportadores de Cereales, donde firmaron un incremento escalonado y acumulativo del 7,2 por ciento, que se dividió de la siguiente manera:

• 4% en noviembre sobre los básicos convencionales de octubre.
• 3,2% en diciembre, sobre los básicos convencionales de noviembre, sumando las asignaciones no remunerativas vigentes.

En cuanto a la modalidad de pago, se informó que los aumentos serán abonados como asignaciones no remunerativas. Mientras mantengan esta condición, se liquidarán bajo la denominación "incremento no remunerativo".

En esta rama el convenio colectivo divide la actividad en cuatro grupos: Hasta 25.000 toneladas, más de 25.000 toneladas, hasta 75.000 toneladas y más de 75.000 toneladas. Las categorías son Maestranza, Administrativos, Vendedores, Cajeros, Personal Auxiliar, Auxiliar Especializado, Vendedores y cada una de ellas tiene rangos del 1 al 35.

Con los porcentajes liquidados, el básico de la Rama Cerealera será de poco más de 1.000.000 de pesos y el salario tope rondará 1.500.000 de pesos. A esto se le deben agregar adicionales como presentismo y otros ítems. Asimismo, las partes asumieron el compromiso de reunirse en enero próximo, "a iniciativa de cualquiera de ellas, a fin de analizar las escalas salariales convencionales, sumas, porcentajes, atento a las variaciones económicas que podrían haber afectado a dichas escalas, pactadas en este acuerdo y desde la vigencia el mismo", apuntaron.

En cuanto al personal que cumpla tareas discontinuas o a tiempo parcial o bajo el régimen de jornada reducida, legal o convencional, o que hayan incurrido en ausencias por causas injustificadas, el monto a abonar por este incremento será proporcional a la jornada laboral cumplida.