Tras el fracaso de la paritaria, gremio anuncia medidas de fuerza y amenaza con paralizar la televisión abierta
El conflicto en los canales de televisión y en las productoras continuará en estos días, afectando desde la salida de programas hasta el desarrollo de los mismos. Ante el fracaso de las negociaciones salariales con las cámaras patronales, el Sindicato Argentino de Televisión (SATSAID) ratificó que continuarán con las medidas de fuerza.
Los paritarios de la organización gremial se reunieron con los representantes de la Asociación de Teleradiodifusoras Argentinas (ATA) y la Cámara Argentina de Productoras Independientes de Televisión (CAPIT) en un encuentro propiciado por el ministerio de Trabajo. Como las partes no llegaron a ningún acuerdo, la cartera laboral convocó a un nuevo encuentro para este jueves.
Según fuentes gremiales, no se descarta que el SATSAID convoque a una movilización a la sede del Ministerio de Trabajo para presionar por un acuerdo, mientras se proyecta nuevas protestas si no se atienden las demandas salariales. Agregaron que "venimos con un atraso considerable, porque no tenemos cerrados los aumentos para agosto y septiembre y, obviamente, está pendiente octubre".
El SATSAID acusa a los empresarios por la falta de acuerdo
Terminada la reunión con las cámaras, el sindicato que lidera Horacio Arreceygor explicó que "venimos con una discusión de la paritaria desde hace dos meses, donde comenzó el plan de lucha y Trabajo aplicó la conciliación obligatoria, que tampoco logró acercar las posiciones frente a la intransigencia de las patronales".
Voceros sindicales añadieron que "las cámaras insistieron con argumentos falaces, con el objetivo de dilatar los plazos y no realizar propuesta salarial alguna". Subrayaron que "continúan usando como excusa el cuestionamiento de artículos convencionales, desconociendo la historia de la negociación entre las partes por más de quince años, pretendiendo desproteger aún más los trabajadores y trabajadoras, y de paso, incumplir el compromiso de reajustar sus salarios".
El SATSAID remarcó que "por esta razón vamos a seguir con el plan de lucha establecido exigiendo a las empresas una respuesta urgente a un reclamo por demás justo" y planteó que "exigimos al sector empresario que se comporte con responsabilidad ante la imperiosa necesidad de mantener el poder adquisitivo del salario".
Ciclos de televisión afectados por el plan de lucha del sindicato
En cuanto a las medidas de fuerza, se aplicarán quite de colaboración, paros por turnos, asambleas y protestas en los lugares de trabajo. La semana pasada varios ciclos sufrieron diferentes inconvenientes en la puesta al aire. Por ejemplo, "Bendita TV" no salió en vivo y por eso no participaron los panelistas. Solo se lo vio al conductor Beto Casela presentando los informes del día.
El Sindicato Argentino de Televisión (SATSAID) se movilizó este martes a las puertas del estudio donde se emite el Bailando 2023 de Marcelo Tinelli, en el marco del conflicto nacional por la paritaria de las y los trabajadores de los canales abiertos, productoras y señales.
Por otra parte, delegados y trabajadores de la actividad se manifestaron en la calle Cuyo 1811 en Martínez, en el estudio donde se hace el Bailando, para visibilizar la demanda paritaria. El gremio informó que "llevamos a cabo esta manifestación a la mega producción de Tinelli y el Grupo América "Bailando 2023", para mostrar la lucha de los trabajadores y las trabajadoras de televisión ante la sociedad".
Otro ciclo donde trascendió la protesta fue en "La cruel verdad" con la conducción de Esteban Trebucq. Allí se lo vio al candidato presidencial por La Libertad Avanza (LLA), Javier Milei, visiblemente molesto por los ruidos que había en el estudio de América. Las versiones indican que había algunas discusiones fuera de pantalla mientras otros apuntan que era un "ruido normal" para un programa en vivo.
Cuál es el reclamo salarial del SATSAID
El SATSAID está negociando el cierre de la paritaria 2022-2023. En ese marco ratificaron el pedido de recomposición salarial del 20 por ciento para agosto y un adicional para septiembre del 13 por ciento sobre el 12 por ciento ya acordado.
Esto daría un total de 25 por ciento de mejora sobre todos los conceptos salariales remunerativos y no remunerativos vigente a septiembre 2022. Estos porcentajes consolidarían un aumento anual del 137 por ciento. Demás, pidieron una suma fija de 57.000 pesos (18.000 en agosto y 39.000 en septiembre). Además, para la paritaria 2023-2024, reclaman un 15 por ciento en septiembre, que incluya el 137 por ciento del periodo antes mencionado; más una suma fija de 105.000 pesos.